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42 registros
Registro 1 de 42 |
Autor: |
Etkin, Jorge - |
Título: |
Gestión de la responsabilidad y el capital social para el desarrollo sustentable |
Fuente: |
FACES. año 17, n.36/37. Universidad Nacional de Mar del Plata. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales |
Páginas: |
pp. 145-155 |
Año: |
ene.-dic. 2011 |
Texto completo: |
![Texto Completo](/cendocu/images/titledbs/nulan.png) |
Resumen: |
El artículo refiere a los fundamentos y las formas de salir de la gerencia pragmática o dirección por resultados y avanzar en el sentido de la gerencia responsable, socialmente inteligente. Un cambio de enfoque en la gestión, en la visión sobre el propio sentido de la empresa, para reconocer su naturaleza de organización social, una fuente de empleo y servicios, de valor agregado, en lugar de una mera forma de producción eficiente en beneficio de un grupo propietario. Se trata de mejorar la idea de propósitos e incorporar el concepto de gobernabilidad, pensando en la sustentabilidad y la inserción social en un contexto donde la población plantea sus legítimas demandas a la organización. ¿Cómo podrían darse estos cambios en el marco de los abusos del poder e inequidad laboral derivados de la lucha competitiva? No se trata de dualidades teóricas, son cuestiones prácticas porque afectan a la continuidad de la organización en su operación cotidiana. ¿Cuánto tiempo perdura una organización destinando sus recursos solamente a imponer una racionalidad hegemónica? ¿Cuánta iniciativa o creatividad se logra en un ambiente injusto y autoritario? Frent e a ello, la visión del capital social es una alternativa tanto responsable como inteligente, en el plano de lo conceptual y lo práctico. |
Palabras clave: |
GESTION EMPRESARIAL |
RESPONSABILIDAD |
CAPITAL SOCIAL |
DESARROLLO SUSTENTABLE |
ETICA |
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Solicitar por: |
HEMEROTECA FCEYS F + datos de Fuente |
Registro 2 de 42 |
Autor: |
Etkin, Jorge - |
Título: |
Bases conceptuales de la gestión socialmente responsable : la superación ética de los criterios pragmáticos y utilitarios en la función directiva |
Fuente: |
SaberEs : Revista de Ciencias Económicas y Estadística, n.1. Universidad Nacional de Rosario. Facultad de Ciencias Económicas y Estadística |
Páginas: |
pp. 5-21 |
Año: |
2009 |
Resumen: |
En el mundo de las organizaciones públicas y privadas, funcionarios y directivos se enfrentan al dilema de: a) los criterios de eficiencia y eficacia, y b) la demanda de principios y valores éticos en la gestión. La eficacia tiene que ver con la productividad y los resultados y se basa en que el fin justifica los medios. La gestión responsable aplica ciertos principios de carácter ético, respetando valores de libertad, igualdad, equidad, solidaridad y las justas demandas de la comunidad, no solo de los clientes. El dilema surge por la falta de congruencia entre la maximización de resultados económicos y las necesidades de desarrollo humano en la misma organización. Aquí se explican las fuentes y efectos de esas dualidades y propone formas de superación del dilema entre la praxis competitiva en los mercados y las exigencias de la comunidad. La gestión responsable refiere al respeto de los derechos humanos, estabilidad del empleo, igualdad de oportunidades y la consideración de los impactos ambientales. Principios que deben ser concretados en decisiones. El articulo incluye una diversidad de aportes teóricos y prácticos entre los cuales se destacan: la revisión de los acuerdos constitutivos de la organización, incorporación de los stakeholders en las formas de gobierno, preparación de los directivos para incorporar valores a la racionalidad en sus decisiones, los modelos de trabajo en equipo, educación en transparencia de las comunicaciones y las formas de control social sobre las decisiones de política en las organizaciones. |
Palabras clave: |
ORGANIZACIONES |
SECTOR PRIVADO |
SECTOR PUBLICO |
ETICA |
SISTEMAS DE VALORES |
ADMINISTRACION DE EMPRESAS |
RESPONSABILIDAD |
EFICACIA |
DESARROLLO HUMANO |
RESPONSABILIDAD SOCIAL |
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Solicitar por: |
HEMEROTECA ESPECIMENES S + datos de Fuente |
Registro 3 de 42 |
Autor: |
Abad, Alberto - Etkin, Jorge - Estévez, Alejandro M. - |
Título: |
Una aproximación al índice de clima fiscal |
Fuente: |
Ir, n.1. AFIP. Instituto de Estudios Tributarios, Aduaneros y de los Recursos de la Seguridad Social |
Páginas: |
pp. 100-109 |
Año: |
jun. 2007 |
Solicitar por: |
HEMEROTECA ESPECIMENES I + datos de Fuente |
Registro 4 de 42 |
Autor: |
Etkin, Jorge - |
Título: |
Las dimensiones de la tarea directiva : entre lo esperado y lo contingente |
Fuente: |
Enfoques : Contabilidad y Administración, n.9. La Ley |
Páginas: |
pp. 78-85 |
Año: |
sept. 2005 |
Palabras clave: |
DIRECCION |
PROYECTOS |
ORGANIZACIONES |
DIRECCION DE GRUPOS | TAREA DIRECTIVA | |
Solicitar por: |
HEMEROTECA E + datos de Fuente |
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