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39 registros
| Registro 1 de 39 |
| Autor: |
Calvo Sotomayor, Iñigo - |
| Título: |
BBK Fundación Bancaria: un caso de análisis de gobierno corporativo y desarrollo de instrumentos avanzados de gestión |
| Fuente: |
Boletín de Estudios Económicos. v.72, n.220. Universidad Comercial de Deusto. Asociación de Licenciados |
| Páginas: |
pp. 101-123 |
| Año: |
abr. 2017 |
| Resumen: |
BBK Fundación Bancaria ha experimentado una profunda transformación a raíz de su conversión jurídica y organizativa de caja de ahorros a fundación bancaria, acontecida en 2014. Aprovechando la ventana de oportunidad que abría este hecho, durante los años 2015 y 2016 la Entidad se ha dotado de instrumentos avanzados de gestión y de un sólido marco de gobierno corporativo con el doble objetivo de mantener y renovar su actividad de obra social e ir diversificando su cartera de inversión. Todo ello mientras cumple con las evolutivas exigencias del regulador y va retomando el apoyo al tejido productivo del territorio. El presente texto presenta a BBK Fundación Bancaria como un ejemplo o caso de análisis del cual aprender y tomar ideas por parte de otras fundaciones bancarias, en su consolidación como actores en el nuevo marco financiero que ha emergido a raíz de la Gran Recesión. |
| Palabras clave: |
FUNDACIONES |
GOBIERNO CORPORATIVO |
SECTOR FINANCIERO |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA B + datos de Fuente |
| Registro 2 de 39 |
| Autor: |
José, Lilia |
| Título: |
Prácticas de buen gobierno corporativo en empresas argentinas |
| Fuente: |
Escritos Contables y de Administración. v.7, n.1. Universidad Nacional del Sur. Departamento de Ciencias de la Administración |
| Páginas: |
pp. 49-76 |
| Año: |
2016 |
| Resumen: |
Las prácticas de buen gobierno corporativo toman relevancia en las empresas de países emergentes, caracterizados por marcos institucionales deficientes y bajo desarrollo de sus mercados financieros. Este trabajo evalúa las prácticas de gobierno corporativo de empresas de capital abierto de la República Argentina a partir de dos índices académicos: Internet based corporate disclosure index (Garay et al., 2013) y el Índice de Transparencia en Gobierno Corporativo (Briano Turrent, 2012). La aplicación de ambos tiene por objeto poder comparar si una empresa con más transparencia informativa (medido como la transferencia de información vía web de la empresa) también tiene mejores prácticas de gobierno corporativo. De acuerdo con los resultados encontrados, solo en el caso de una de las empresas analizadas se verificó esta relación. En general, las empresas argentinas se remiten al cumplimiento de las normativas vigentes en materia de gobierno corporativo, sin realizar mayores esfuerzos en sus prácticas de transparencia informacional. |
| Palabras clave: |
GOBIERNO CORPORATIVO |
EMPRESAS |
BUENAS PRACTICAS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA E + datos de Fuente |
| Registro 3 de 39 |
| Autor: |
Hernández Fernández, Lissette - Portillo Medina, Rafael - Romero Borré, Jenny - Hernández Chacín, Ana |
| Título: |
Gobierno corporativo y profesionalización empresarial en hipermercados y supermercados familiares en Venezuela |
| Fuente: |
Revista Venezolana de Gerencia. año 20, n.69. Universidad del Zulia. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales. Centro de Estudios de la Empresa |
| Páginas: |
pp. 116-135 |
| Año: |
ene.-mar. 2015 |
| Resumen: |
La empresa familiar es reconocida por su importante presencia en el mundo, caracterizada por una estructura en la que se conjugan dos sistemas con lógicas distintas: la familia y la empresa; razón por la que uno de sus retos es lograr el balance entre los intereses y objetivos de la empresa y la familia. El objetivo del presente artículo es describir el tipo de estructuras, planes y políticas de gobierno corporativo con el que operan los hipermercados y supermercados familiares en Venezuela. La investigación es no experimental de campo, con un tipo de estudio descriptivo, para lo que se utilizó un cuestionario. Entre los principales resultados: a) en los hipermercados y supermercados familiares las estructuras de gobierno formalizadas son las vinculadas al sistema de propiedad, y en contraposición se observa como las estructuras relacionadas con el sistema de familia son poco reconocidas e implementadas; b) la planificación de la empresa figura como una categoría escasamente considerada y las políticas diseñadas son las relacionadas a las estructuras implantadas; c) Las estructuras de gobierno constituyen las plataformas para abordar y gestionar los aspectos relativos a los sistemas familia, empresa y propiedad, de forma constructiva y por separado, evitando solapamientos, o que siempre prime un sistema sobre el resto. Por ello, se concluye que se hace prioritario, potenciar y/o establecer mecanismos efectivos de gobierno en los tres ámbitos. |
| Palabras clave: |
EMPRESA FAMILIAR |
GOBIERNO CORPORATIVO |
PROFESIONALIZACION |
HIPERMERCADOS |
SUPERMERCADOS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA R + datos de Fuente |
| Registro 4 de 39 |
| Autor: |
Arias, María Isabel - Sarro, Lucía - Perata, Antonela - |
| Título: |
¿Buenas prácticas de gobierno corporativo?: el caso de Petrolera Pampa SA |
| Fuente: |
Escritos Contables y de Administración. v.5, n.1. Universidad Nacional del Sur. Departamento de Ciencias de la Administración |
| Páginas: |
pp. 99-122 |
| Año: |
2014 |
| Resumen: |
A efectos de fomentar el desarrollo y la transparencia de las instituciones de Latinoamérica se requiere de mecanismos de buenas prácticas de Gobierno Corporativo. En la Argentina, el Código de Gobierno Societario de la Comisión Nacional de Valores establece los lineamientos y los contenidos mínimos que toda organización que cotiza en bolsa debe contemplar al respecto. En la presente investigación, se realiza un análisis sobre el cumplimiento de esta normativa estudiando el caso de Petrolera Pampa SA, desde un enfoque cualitativo, descriptivo y transversal único. El índice desarrollado por Briano Turrent (2012) permitió identificar el grado de implementación de las prácticas de Gobierno Corporativo. Los resultados muestran que la empresa se limita al cumplimiento de las normativas legales vigentes, sin abordar aspectos más amplios de Gobierno Corporativo, que resultan necesarios dadas sus dimensiones y el impacto que genera en sus accionistas y demás grupos de interés que interactúan con la organización. |
| Palabras clave: |
GOBIERNO CORPORATIVO |
ESTUDIO DE CASOS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA E + datos de Fuente |
| Registro 5 de 39 |
| Autor: |
Zuniga Jara, Sergio - Soria, Karla |
| Título: |
Relación entre desempeño corporativo y estructura de propiedad en Chile |
| Fuente: |
Revista Venezolana de Gerencia. año 18, n.63. Universidad del Zulia. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales. Centro de Estudios de la Empresa |
| Páginas: |
pp. 457-475 |
| Año: |
jul.-sept. 2013 |
| Resumen: |
En este estudio se analiza la relación entre la concentración de la propiedad y el desempeño corporativo para las principales sociedades anónimas abiertas de Chile, en el periodo 2003-2008. Se trata de una investigación aplicada de tipo cuantitativa y explicativa. Los resultados de las regresiones muestran que cuando se considera como indicador de desempeño el rendimiento de mercado del patrimonio, la relación concentración-desempeño es virtualmente inexistente en Chile. También se verifica que, como se esperaba, el coeficiente de riesgo sistemático logra explicar fuertemente el desempeño. Por otro lado, ninguna de las variables explicativas utilizadas logra afectar los rendimientos de mercado de las empresas. Es más, tampoco logran afectar la relación desempeño-concentración de la propiedad. Como conclusión, ninguna de las características de la empresa, y ninguna de las características de los principales propietarios logra derrotar al riesgo sistemático en su poder explicativo de los retornos. Además, tampoco contribuyen estadísticamente a su explicación. |
| Palabras clave: |
GOBIERNO CORPORATIVO |
DESEMPENO |
EMPRESAS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA R + datos de Fuente |
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