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18 registros
| Registro 1 de 18 |
| Autor: |
Arcidiácono, Pilar - Bestard, Ana María - Riesco, Rocío - Zibecchi, Carla - |
| Título: |
Asignaciones familiares, licencias e infraestructura de cuidado: avances en la intervención judicial |
| Fuente: |
Perspectivas de Políticas Públicas. año 5, n.9. Universidad Nacional de Lanús. Departamento de Planificación y Políticas Públicas |
| Páginas: |
pp. 117-137 |
| Año: |
jul.-dic. 2015 |
| Resumen: |
Parte del debate feminista moderno ha girado en torno a las licencias por maternidad, el sistema de asignaciones, los servicios y la infraestructura de cuidado. En América Latina diversos actores (el poder legislativo, las organizaciones de derechos humanos y de mujeres y más incipientemente el propio poder judicial) se proponen modificar la extensión, ampliar las coberturas, extenderlas a la paternidad y a los casos de adopción de niños y niñas. En este escenario, este artículo recorre parte de estos debates en el poder judicial que, en general, constituye un actor menos explorado por las ciencias sociales. Para eso se revisan dos casos judiciales en la Argentina que resultan representativos de algunas de las discusiones vinculadas con el cuidado y la naturalización de la división sexual del trabajo -en particular, a través de las vías clásicas de demandas relacionadas con las licencias por maternidad y las guarderías o salas maternales-. |
| Palabras clave: |
PODER JUDICIAL |
EMPLEO |
CUIDADO |
ASIGNACIONES FAMILIARES | LICENCIAS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA P + datos de Fuente |
| Registro 2 de 18 |
| Autor: |
Hintze, Susana - Costa, María Ignacia - Beccaria, Alejandra - |
| Título: |
La protección de la asignación universal por hijo en el nivel subnacional |
| Fuente: |
Realidad Económica, n.286. Instituto Argentino para el Desarrollo Económico, IADE |
| Páginas: |
pp. 37-64 |
| Año: |
ago.-sep. 2014 |
| Resumen: |
Desde hace una década la seguridad social ha sido objeto de fuertes transformaciones. Está a cargo de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), en la actualidad la mayor institución de políticas sociales en la Argentina. En 2009 fue creada la Asignación Universal por Hijo para Protección Social (AUH), prestación no contributiva que extiende parcialmente los beneficios de las asignaciones familiares de los asalariados formales a un amplio espectro de trabajadores. La política implementada por unidades de ANSES en todo el territorio nacional, implicó el desafío organizacional de dar respuesta a una demanda de unos 3,3 millones de menores de 18 años. Este artículo se ocupa de los resultados de esta política, específicamente de las diferencias en la protección, en relación con su localización en distintas provincias, de los niños/as de hogares receptores de la AUH. Asimismo, por tratarse de una política nacional con pocas articulaciones (mayormente relacionadas con las contraprestaciones de salud y educación en instituciones públicas provinciales) interesa analizar su régimen local de implementación. |
| Palabras clave: |
SEGURIDAD SOCIAL |
PROTECCION |
INSTITUCIONES DE AYUDA |
SUBSIDIOS FAMILIARES |
MATERNIDADES |
HOGARES |
PROVINCIAS |
DATOS ESTADISTICOS |
POLITICA SOCIAL |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA R + datos de Fuente |
| Registro 3 de 18 |
| Autor: |
Casal, María del Pilar - Barham, Bradford L. - |
| Título: |
Penalizaciones salariales por maternidad y segmentación del mercado laboral: el caso de la Argentina |
| Fuente: |
Revista de la CEPAL, n.111. Comisión Económica para América Latina y el Caribe, CEPAL |
| Páginas: |
pp. 59-82 |
| Año: |
dic. 2013 |
| Resumen: |
En este artículo se explora la relación entre la segregación del mercado laboral y las penalizaciones salariales por maternidad en la Argentina en los sectores formal e informal. Se emplean estrategias de estimación de mínimos cuadrados ordinarios (MCO) y regresión por cuantiles, así como la descomposición de Blinder-Oaxaca y la de Ñopo para identificar las fuentes de las diferencias salariales. Se concluye que hay evidencia sólida de segmentación del mercado laboral y que las penalizaciones salariales por maternidad difieren sustancialmente de un sector a otro y entre distintos cuantiles de salarios. En particular, las madres trabajadoras del sector formal no sufren penalizaciones, pero sí las del sector informal. La penalización salarial aumenta con el número de hijos, especialmente por los de menor edad, y es mayor en la base de la distribución salarial condicional, seguida por el extremo superior. |
| Palabras clave: |
MUJERES |
MATERNIDAD |
EMPLEO |
MUJERES TRABAJADORAS |
SALARIOS |
DISCRIMINACION |
GENERO |
EMPRESAS |
MODELOS ECONOMETRICOS |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA R + datos de Fuente |
| Registro 4 de 18 |
| Autor: |
Damasceno, Karla Santana Azevedo - Alves dos Prazeres, José Carlos - Araújo, Maria Alix Leite - Valdanha Netto, Américo |
| Título: |
Asistencia a mujeres embarazadas con VIH/sida en Fortaleza, Ceará, Brasil |
| Fuente: |
Salud Colectiva. v.9, n.3. Universidad Nacional de Lanús |
| Páginas: |
pp. 363-372 |
| Año: |
sept.-dic. 2013 |
| Resumen: |
El objetivo de este estudio es analizar los resultados perinatales de las medidas profilácticas adoptadas en la prevención de la transmisión vertical del VIH. Se realizó una investigación de las historias clínicas de 168 mujeres con VIH y sus recién nacidos en una maternidad pública de Fortaleza, estado de Ceará, entre 2005 y 2009. Los datos se obtuvieron entre los meses de marzo y septiembre de 2010 y fueron analizados con el programa SPSS 10.0. Las embarazadas que conocían el diagnóstico en forma previa al embarazo tuvieron una rápida atención que permitió una terapia antirretroviral eficaz y un mayor número de controles (p<0,05). Se administró terapia antirretroviral al 97,6 por ciento de las embarazadas, triple esquema al 88,7 por ciento; AZT intraparto al 95,2 por ciento y AZT oral en jarabe al 100 por ciento de los recién nacidos. Predominó la cesárea (92,8 por ciento) asociada al AZT intraparto al ser cotejada con el parto vaginal (p<0,001). La cesárea proporcionó mayor administración de AZT intraparto. |
| Palabras clave: |
ATENCION EN SALUD |
ATENCION PRENATAL |
MUJERES |
HIV |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA S + datos de Fuente |
| Registro 5 de 18 |
| Autor: |
Martínez, Ariel |
| Título: |
Eclipse de mujer: problemas en torno de la parentalidad. Contribuciones de Judith Butler al feminismo psicoanalítico |
| Fuente: |
Revista Científica de UCES. v.17, n.1. Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales |
| Páginas: |
pp. 151-171 |
| Año: |
mar. 2013 |
| Resumen: |
El presente artículo se propone exponer algunos abordajes conceptuales sobre la maternidad y, a partir de allí, dilucidar los supuestos teóricos más convenientes a la hora de pensar las nuevas modalidades de familiarización desde una perspectiva que incluya la diversidad. Al mismo tiempo se propone señalar algunas consecuencias de la abstracción de la categoría Madre en relación con la maternidad como experiencia. Para tal fin se privilegian los aportes de Judith Butler desde una dimensión histórico-social para analizar las tendencias hacia la homogeneización dentro de las teorías del psicoanálisis feminista. |
| Palabras clave: |
PSICOLOGIA |
GENERO |
MADRE |
MATERNIDAD |
PSICOANALISIS |
FEMINISMO |
ESTUDIOS DE GENERO |
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| Solicitar por: |
HEMEROTECA R + datos de Fuente |
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