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| Registro 1 de 286 | |
| Autor: | Stanley, Leonardo Ernesto |
| Título: | Transición energética en América Latina ¿Pensar el futuro anclados en el pasado? |
| Ciudad y Editorial: | Mar del Plata : EUDEM |
| ISBN: | 978-987-8997-20-9 |
| Páginas: | 232 p. |
| Año: | 2023 |
| Resumen: | El planeta ha sido planteado como un espacio no sujeto a límites, tal la idea de progreso que consideró a la naturaleza un espacio de conquista. La crisis climática viene a demostrar lo errado de dicha visión. Fruto de la concentración de carbono y otros gases de efecto invernadero en la atmósfera, la temperatura promedio global del planeta sigue en aumento. Avanzar con la transición energética deviene un imperativo, y el financiamiento es un aspecto clave en dicho proceso. Postergarlo conlleva riesgos sistémicos, cuyas consecuencias sobre la macroeconomía y el sistema financiero resultan mayúsculas. Ello debe instar a quienes gobiernan a actuar, introducir respuestas de política económica. También debería repensarse desde lo institucional, modificar el andamiaje legal-normativo que termina perpetuando el modelo energético del pasado. Resulta necesario discutir la problemática ambiental, así como lo irreversible del proceso de transición energética. El autor señala los diversos factores que muestran lo irreversible del proceso, los cambios tecnológicos, pero también aquellos de orden institucional o de hábitos de consumo que explican tal tendencia. Pero, la transición no ocurre en un vacío. Motivado por intereses espurios un grupo de actores ejerce presión sobre los gobiernos, para así mantener sus privilegios. Al desinterés de muchos se debe añadir la desinformación que generan unos pocos, todo ello vuelve imprescindible analizar la transición desde una perspectiva multidisciplinaria; una visión de política económica global que presente actores, describa políticas y muestre cómo el poder influye en la toma de decisiones. El libro analiza estos diversos factores y destaca la complejidad del problema y, por ende, la necesidad de abordarlo desde una perspectiva multidisciplinaria. |
| Contenido: | * Cap. 1 Una breve introducción * Cap. 2 La cuestión climática * Los gases de efecto invernadero * El Acuerdo de París y la reducción de emisiones * Presupuesto de carbono * Cap. 3 De conceptos, creencias y valores * Conceptos económicos, ideas que varían a lo largo del tiempo y el espacio: de la eficiencia a la resiliencia * Resiliencia y contrato social * La tragedia del tiempo: de creencias y valores * Una nueva visión de las finanzas * Crecimiento y desarrollo sostenible * Cap. 4 Crisis climática y transición energética: el por qué de una transición justa * Democracia, bienes públicos y participación ciudadana * Políticas públicas: problemas globales, soluciones locales * Cap. 5 Finanzas para el bien común * Finanzas tradicionales y finanzas para el bien común * Inversiones en recursos no renovables. El problema de los activos varados * Inversiones y tecnología: decisiones que arriesgan atarnos al pasado * Cap. 6 Macroeconomía, transición energética y cambio climático * Políticas fiscales para el cambio climático * Política monetaria y cambio climático * Financiamiento externo y cambio climático * El financiamiento de la transición energética * Transición: una mirada geopolítica * Cap. 7 Conclusiones * Epílogo |
| Palabras clave: | ENERGIA | CRISIS ENERGETICA | IMPACTO AMBIENTAL | EFECTO INVERNADERO | REDUCCION DE EMISIONES | CAMBIO CLIMATICO | TRANSICION ENERGETICA | |
| Solicitar por: | ECON 30359 |
| Registro 2 de 286 | |
| Autor: | Montuschi, Luisa - |
| Título: | Crecimiento económico, progreso social y felicidad |
| Fuente: | Documentos de Trabajo UCEMA, n.620. Universidad del CEMA |
| Páginas: | 27 p. |
| Año: | sep. 2017 |
| Resumen: | Tradicionalmente el PIB había sido el indicador utilizado para medir el nivel de actividad, el desarrollo global de la sociedad, el progreso y el bienestar. Pero nuevas demandas han ido surgiendo en el siglo XXI y el PIB ya no puede medirlas y tampoco orientar las políticas para su logro. Han comenzado a plantearse impensadas preguntas del tipo "¿Los gobiernos deben orientar sus políticas hacia el crecimiento o hacia la felicidad?". Con el objetivo explícito de lograr un indicador que pudiera superar las limitaciones señaladas surgió la organización Social Progress Imperative que orientó sus primeros esfuerzos a la elaboración de un Social Progress Index que se esperaba fuera utilizado para "informar e influir sobre las políticas e instituciones en todo el mundo". Se ha señalado que este indicador estaría fuertemente relacionado con el problema de la felicidad. Pero también se han ido elaborando indicadores más específicos de la felicidad y se sostiene que los mismos constituyen medidas adecuadas del progreso social. Probablemente el más reconocido sea el Gross National Happiness Index publicado anualmente a partir de 2012 en el World Happiness Report. Estos indicadores son analizados en el presente trabajo para períodos recientes con particular referencia al caso argentino. |
| Palabras clave: | CRECIMIENTO ECONOMICO | FELICIDAD | BIENESTAR | SOCIEDAD | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA D + datos de Fuente |
| Registro 3 de 286 | |
| Autor: | Avolio, Beatrice E. - Di Laura, Giovanna F. |
| Título: | Progreso y evolución de la inserción de la mujer en actividades productivas y empresariales en América del Sur |
| Fuente: | Revista de la CEPAL, n.122. Comisión Económica para América Latina y el Caribe, CEPAL |
| Páginas: | pp. 35-62 |
| Año: | ago. 2017 |
| Resumen: | En 1994, los países de América Latina y el Caribe aprobaron el Programa de Acción Regional para las Mujeres, cuyas directrices se mantienen vigentes por decisión aprobada en la novena Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe (Ciudad de México, 2004), y consolidaron así su compromiso de cumplir los objetivos establecidos en materia de participación equitativa de la mujer en las actividades económicas. La finalidad del presente artículo es analizar el progreso y la evolución de la inserción femenina en el ámbito productivo y empresarial en América del Sur, considerando el panorama laboral femenino, su evolución en la última década y sus diferencias con respecto al panorama laboral masculino. Asimismo, se analizan el uso que hombres y mujeres hacen del tiempo, la participación de la mujer en empleos con un mayor ingreso medio (cargos directivos) y el empoderamiento y la autonomía económica de las mujeres (empresarias). |
| Palabras clave: | MUJERES | MUJERES DE NEGOCIOS | EMPLEO DE LA MUJER | GENERO | DATOS ESTADISTICOS | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA R + datos de Fuente |
| Registro 4 de 286 | |
| Autor: | Dos Santos, Ulisses Pereira |
| Título: | Distribución espacial de los entes del sistema nacional de innovación brasileño: análisis de la década de 2000 |
| Fuente: | Revista de la CEPAL, n.122. Comisión Económica para América Latina y el Caribe, CEPAL |
| Páginas: | pp. 235-254 |
| Año: | ago. 2017 |
| Resumen: | Las desigualdades regionales son un fenómeno inherente al subdesarrollo económico. Algunos autores estructuralistas atribuyeron ese aspecto a la distribución desigual de los frutos del progreso técnico entre las regiones del país. Se estima que ese proceso está relacionado con la distribución espacial de los actores que componen el sistema nacional de innovación, que redunda en diferentes oportunidades para el aprovechamiento de los beneficios del desarrollo técnico en las regiones. Bajo esta perspectiva, en este trabajo se examinan la distribución espacial de los activos de ciencia, tecnología e innovación entre las microrregiones brasileñas y su evolución entre 2000 y 2010. Se observa que en ese período se amplió el ámbito territorial del sistema nacional de innovación, que -en consecuencia- comprende un conjunto mayor de microrregiones y presenta mayor continuidad espacial. Ese proceso tuvo lugar en forma paralela a un reciente movimiento de desconcentración regional de los ingresos en el país. |
| Palabras clave: | DESARROLLO REGIONAL | INNOVACIONES | CIENCIA Y TECNOLOGIA | DESIGUALDADES REGIONALES | INDICADORES DE CIENCIA Y TECNOLOGIA | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA R + datos de Fuente |
| Registro 5 de 286 | |
| Autor: | Colavita, Lelio Daniel - |
| Título: | Los recursos humanos y la empresa agropecuaria. Parte II: la capacitación de los recursos humanos |
| Fuente: | Visión Rural. año 24, n.118. INTA. Grupo Operativo de Trabajo Sudeste. Estación Experimental Agropecuaria Balcarce |
| Páginas: | pp. 50-52 |
| Año: | jul.-ago. 2017 |
| Resumen: | Una gestión de recursos humanos eficiente es crucial para el progreso de los procesos, la incorporación de nueva tecnología, la mejora productiva, etc. Si no se gestionan los recursos humanos orientando las acciones al crecimiento y la evolución de la empresa se pierde mucho más que el solo manejo del personal. |
| Palabras clave: | RECURSOS HUMANOS | EMPRESA AGROPECUARIA | CAPITAL HUMANO | CAPACITACION | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA P + datos de Fuente |
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