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| Registro 1 de 2 | |
| Autor: | Soifer, Ricardo J. - |
| Título: | Reestructuración industrial, remuneraciones fijas y variables y estructuras de costos en Argentina en los años 1990 : experiencias sectoriales e implicaciones para el mercado de trabajo |
| Fuente: | Estudios del Trabajo, n.13. Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo, ASET |
| Páginas: | pp. 63-90 |
| Año: | jun. 1997 |
| Resumen: | Introducción -- El contexto de las reformas de sistemas de remuneraciones -- Objetivos y criterios de las reformas de sistemas de remuneraciones -- Contenidos de los nuevos sistemas -- Resultados del cambio de sistemas -- Conclusiones |
| Palabras clave: | REESTRUCTURACION INDUSTRIAL | FLEXIBILIDAD DEL TRABAJO | SISTEMAS DE REMUNERACION | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA E + datos de Fuente |
| Registro 2 de 2 | |
| Autor: | Soifer, Ricardo J. - |
| Título: | Reestructuración industrial y recursos humanos en Argentina en los años 90 |
| Fuente: | Pensamiento Iberoamericano, n.31. Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo. Fundación Carolina |
| Páginas: | pp. 133-168 |
| Año: | ene.-jun. 1997 |
| Resumen: | El artículo analiza las interrelaciones entre reestructuración industrial, cambio técnico y mercado de trabajo en Argentina a principios de los años 1990, identificando las modalidades de acción de las empresas en materia de cambio tecnológico y organizativo y de gestión de recursos humanos. |
| Palabras clave: | REESTRUCTURAMIENTO INDUSTRIAL | CAMBIO TECNOLOGICO | EVOLUCION | MERCADO DE TRABAJO | APRENDIZAJE | RECURSOS HUMANOS | PRODUCTIVIDAD INDUSTRIAL | ORGANIZACION DEL TRABAJO | ADAPTACION AL CAMBIO | EVALUACION | COMPETITIVIDAD | PLANIFICACION ESTRATEGICA | MODELOS | ESTUDIO DE CASOS | DATOS ESTADISTICOS | OPCIONES | PRODUCTIVIDAD | |
| Solicitar por: | HEMEROTECA P + datos de Fuente |
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