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Registro 1 de 2
Autor: Pozzi, Silvana Andrea - Spizzo, Orlando Santiago - 
Título: Régimen de licencias. Cuestiones prácticas
En: Jornadas Nacionales Tributarias, Previsionales, Laborales y Agropecuarias, 6. Rosario, 25-26 septiembre 2008
Institución patroc.: Colegio de Graduados en Ciencias Económicas de Rosario; Consejo Profesional de Ciencias Económicas de Santa Fe, Cámara Segunda
Ciudad y Editorial: Rosario : CPCESFE2
Páginas: [16 p.]
Año: 2008
Resumen: [Extraído de la Introducción] Al elegir este tema tuvimos presente las cuestiones prácticas sobre distintos tipos de licencias que se nos presentan en nuestra actividad profesional. Antes de abocarnos a ello, tenemos que considerar que el trabajador en la relación laboral es probable que en alguna oportunidad solicite una licencia motivado por una causa personal y la empresa debe receptar dicha solicitud. Por un lado tenemos al empleado con una necesidad expresa y por otro lado está el empleador que debe otorgar licencias a sabiendas que una cierta cantidad de días el dependiente no va a acudir a trabajar con el agravante que salvo las licencias sin goce de sueldo las demás son pagas. El empleador debe reprogramar el trabajo con los restantes dependientes, cambiar horarios inclusive para no mermar la producción.
Vamos a centrarnos en la licencia anual ordinaria. Antes nos detendremos brevemente con situaciones prácticas que se nos plantean a menudo con las licencias sin goce de sueldo y con el período de excedencia.
Solicitar por: MULTI CD 00075
Registro 2 de 2
Autor: Spizzo, Orlando Santiago - 
Título: Resolución general 1556 BO. 04/09/2003
Fuente: Profesionales en Ciencias Económicas. año 15, n.204. Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Provincia de Santa Fe (Cámara Segunda). Colegio de Graduados en Ciencias Económicas de Rosario
Páginas: pp. 34-35
Año: oct. 2003
Palabras clave: SEGURIDAD SOCIAL | REGIMEN | RETENCIONES |
Solicitar por: HEMEROTECA P + datos de Fuente

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