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Registro 1 de 115
Autor: Fros Campelo, Federico
Título: Gestión de la autoestima en las organizaciones. Quitándole ambigüedad y brindando nitidez a los fundamentos de nuestras relaciones humanas
Fuente: Palermo Business Review : Revista de Management de la Universidad de Palermo, n.13. Universidad del Palermo. Facultad de Ciencias Económicas
Páginas: pp. 73-92
Año: jul. 2016
Resumen: La Autoestima, es considerada la esencia de la salud psicológica (Taylor y Brown, 1988), asociándose en la psicología una alta Autoestima con bienestar y una baja Autoestima con ansiedad y otras problemáticas (Leary y colegas, 1995). No obstante, el término está revestido actualmente de una inmensa ambigüedad. El objetivo del presente trabajo es resolver dicha ambigüedad en un afán por promover dinámicas positivas y pro-sociales, entre las cuales se destacan buenas prácticas en gestión y management como la inclusión y el trabajo en equipo, y también la desarticulación de epidemias conductuales modernas como discriminación, bullying (matoneo) y mobbing (acoso laboral). Esfuerzos contemporáneos por parte de la psicología social (Leary y colegas, 1998) y de la neurociencia afectiva (Eisenberger y Lieberman, 2004; Lieberman y Eisenberger, 2005) proponen que la Autoestima es una medida del grado en que un individuo es incluido o excluido por otros. Autores como estos dos últimos, por ejemplo, estudian los correlatos neuronales del dolor por rechazo social y el ostracismo. No obstante, la psicología evolutiva -gracias a su visión del cerebro como una composición de unidades de dominio específico ganadas a lo largo de millones de años de evolución- nos sugiere que la evaluación interpretativa de inclusión/exclusión no constituye la única operación psicológica inherente a la Autoestima (Fros Campelo, 2014). En el presente trabajo, se presentará una hipótesis acerca de los múltiples componentes que integran la Autoestima, que constituyen unidades operativas de nuestro cerebro de carácter emocional/motivacional. En un afán por promover la divulgación y el entendimiento de estas cuestiones, se acompañará dicha hipótesis con dos modelos visuales que contribuyen a hacer nítida la dinámica fundamental de las relaciones humanas.
Palabras clave: RELACIONES LABORALES | RECURSOS HUMANOS | PSICOLOGIA DEL TRABAJO |
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Registro 2 de 115
Autor: Manning, Dale T. - Taylor, J. Edward - Wilen, James E. - 
Título: Market integration and natural resource use in developing countries: a linked agrarian-resource economy in Northern Honduras
Fuente: Environment and Development Economics. v.19, n.2. Beijer Institute of Ecological Economics; Royal Swedish Academy of Sciences
Páginas: pp. 133-155
Año: Apr. 2014
Resumen: Most resource management studies model the resource in isolation from the rest of the economy of which it is part. In many developing economies, agents participate in multiple activities, creating linkages between resource exploitation and other sectors (e.g., agriculture). In Northern Honduran fishing communities, households allocate effort to fishing according to the opportunity cost of their time, which depends on returns in other activities. We develop a model that demonstrates how market structure impacts fishery exploitation. Agricultural price increases have an ambiguous effect on labor allocated to fishing because they reduce the value of labor in fishing but increase the demand for fish via an income effect. The size and magnitude of impacts depend strongly on the tradability of inputs and outputs in the community economy. The findings point to a need to account for economic linkages and market structure when designing policies to reduce pressure on a natural resource.
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Registro 3 de 115
Autor: Teelucksingh, Sonja S. - Watson, Patrick K.
Título: Linking tourism flows and biological biodiversity in Small Island Developing States (SIDS): evidence from panel data
Fuente: Environment and Development Economics. v.18, n.4. Beijer Institute of Ecological Economics; Royal Swedish Academy of Sciences
Páginas: pp. 392-404
Año: Aug. 2013
Resumen: Small Island Developing States (SIDS) are characterized by high levels of biodiversity that are under threat. Simultaneously, the tourism sector plays a key role in many of these economies. In this paper, the Hausman-Taylor estimator is used to investigate a tourism demand function in SIDS in which marine and terrestrial biodiversity play a key role, in addition to the traditional economic and price variables. This estimator allows for both the presence of time-invariant variables, a standard feature of environmental data, and the existence of endogenous covariates. Levels of biodiversity are found to have a significant influence on tourism in SIDS and, in particular, a test for redundant variables shows that the biodiversity variables are jointly significant. This justifies their inclusion in a tourism demand function, over and above the conventional economic factors, and points to the importance of national and international policy in protecting the biodiversity of SIDS.
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Registro 4 de 115
Autor: Burdisso, Tamara - Corso, Eduardo - Katz, Sebastián - 
Título: Un efecto Tobin "perverso": disrupciones monetarias y financieras y composición óptima del portafolio en Argentina
Fuente: Desarrollo Económico : Revista de Ciencias Sociales. v.53, n.209/210. Instituto de Desarrollo Económico y Social, IDES
Páginas: pp. 75-112
Año: abr.-dic. 2013
Resumen: Dos consecuencias negativas sobre el desempeño de largo plazo de la economía argentina derivadas de su recurrente inestabilidad monetaria y financiera son la desnacionalización de los ahorros y la desintermediación financiera. Un rasgo a destacar cuando se analiza la composición de los portafolios privados es el bajo apalancamiento que éstos exhiben y su alta proporción de activos financieros externos y de activos reales no productivos. Esto es lo que aquí se denomina efecto Tobin "perverso", para contrastar con la predicción de que una reducción en el rendimiento real de los activos financieros domésticos puede inducir una sustitución de equilibrio hacia la acumulación de capital productivo. Se presenta un modelo de portafolio con tres activos alternativos (doméstico, externo y real no productivo) y, en base a la estructura de distribución de rendimientos en el período 1977-2011, se intenta determinar la composición óptima de cartera. Esa composición se compara con el portafolio observado empíricamente y se busca conciliar las diferencias detectadas postulando la existencia de costos de transacción. Los cálculos se efectúan a través de dos metodologías alternativas, cuyas ventajas y desventajas se examinan con detalle: maximización directa de la utilidad esperada y maximización de una aproximación de Taylor hasta el momento de orden cuatro.
Palabras clave: INESTABILIDAD MONETARIA | INESTABILIDAD FINANCIERA | TEORIA DE CARTERA | RESERVAS | VALORES |
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Registro 5 de 115
Autor: Cermeño, Rodolfo - Villagómez, F. Alejandro - Orellana Polo, Javier
Título: Monetary policy rules in a small open economy: an application to Mexico
Fuente: Journal of Applied Economics. v.15, n.2. Universidad del CEMA
Páginas: pp. 259-286
Año: Nov. 2012
Resumen: We estimate a small-scale macro model for the Mexican economy under the New Keynesian (NK) framework and alternative interest rate rules for Mexico. With these results we evaluate the performance of the Bank of Mexico against a set of optimality principles derived in the NK literature. Our system estimation results show that the Bank of Mexico holds a preference for stabilizing not only inflation around target, but also acts to achieve an output gap close to zero. Furthermore, we find that the central bank responds non-linearly to real exchange rate depreciations. We also find that the central bank has actively attempted to neutralize demand and supply shocks through monetary policy that is consistent with the Taylor principle.
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