Especialización en Contabilidad Superior y Auditoria - En curso-

1.1. Asignaturas Y Contenidos Minimos

De acuerdo al detalle in extenso que surge de los respectivos programas de estudio, el Plan completo está compuesto por diez (10) módulos y una evaluación final integradora, a saber:

MODULO I – Cuestiones especiales de valuación y determinación de resultados. Aspectos Nacionales e Internacionales. (45 horas)
Objetivos:
* Comprender la incidencia de la coyuntura económica en la definición de los modelos contables.
* Conocer los factores que determinan las diferencias en la información contable en los ámbitos regionales, nacionales e internacionales.
* Comprender las normas contables de valuación vigentes en el país obre cuestiones de aplicación general y particular, comparándolas con las normas de otros países.
* Realizar el análisis crítico de la doctrina y las normas contables vigentes.
* Aplicar los conceptos adquiridos en la resolución de casos de situaciones reales y/o simuladas planteadas.
* Realizar trabajos de investigación en materia contable sobre cuestiones planteadas en los contenidos del módulo.

Contenidos Mínimos:
Globalización, su problemática. La contabilidad Internacional, Marco conceptual. Valuación de Bienes de Uso, determinación de valor de ingreso y de cierre de ejercicio. Amortizaciones. Valuación de Bienes de Cambio, determinación del valor de ingreso de cierre de ejercicio. Determinación del costo de ventas. Valuación de créditos y Deudas. Tratamiento de los costos financieros. Contingencias. Tratamiento contable. Valuación de inversiones corrientes. Inversiones permanentes en otros entes y en títulos de deuda pública (pública y privada). Valor patrimonial proporcional y tasa interna de retorno. Instrumentos financieros. Valuación y Exposición. Método de contabilización de impuestos. Leasing. Fusión. Escisión. Valor de empresa en marcha. Activos Intangibles. Llave de negocio. Patrimonio Neto.

MODULO II – Metodología de la Investigación (45 horas).

Objetivos:
* Conocer la metodología y desarrollo de técnicas de investigación desde una perspectiva genérica, iniciando el curso con una introducción al método de investigación científica y efectuando un análisis para determinar la aplicabilidad del método en la disciplina contable y en la auditoria.
* Comprender una metodología para el desarrollo de proyectos de investigación, que incluya los instrumentos de recolección de información, el análisis de os datos, la elaboración del informe y conclusiones de la investigación.

Contenidos Mínimos:
Método científico, paradigmas epistemológicos, tipos de investigación, diseños de investigación, técnicas de investigaciones cualitativas y cuantitativas, triangulación metodológica, etapas del proceso de investigación, planteo de hipótesis, operacionalización de variables. Indicadores e índices, determinación del universo, unidades de observación, muestras, construcción de instrumentos de recolección de datos, sistematización y análisis de datos, sistematización y análisis de datos, prueba de hipótesis, elaboración y presentación de informes.

MODULO III – Cuestiones especiales. Exposición. Aspectos Nacionales e Internacionales. Análisis y proyección de la información contable. (45 horas)

Objetivos:
* Comprender la incidencia de la coyuntura económica en la definición de los modelos contables.
* Conocer los factores que determinan las diferencias en la información contable en los ámbitos regionales, nacionales e internacionales.
* Comprender las normas contables de exposición vigentes en el país sobre cuestiones de aplicación general y particular, comparándolas con las normas de otros países.
* Realizar el análisis crítico de la doctrina y las normas contables vigentes.
* Aplicar los conceptos adquiridos en la resolución de casos de situaciones reales y/o simuladas planteadas.
* Realizar trabajos de investigación en materia contable sobre cuestiones planteadas en los contenidos del módulo.

Contenidos Mínimos:
Globalización, su problemática. La contabilidad internacional, marco conceptual. Valuación de Bienes de Uso, determinación de valor de ingreso y de cierre de ejercicio. Amortizaciones. Valuación de Bienes de Cambio, determinación del valor de ingreso de cierre de ejercicio. Determinación del costo de ventas. Valuación de créditos y Deudas. Tratamiento de los costos financieros. Contingencias. Tratamiento contable. Valuación de inversiones corrientes. Inversiones permanentes en otros entes y en títulos de deuda publica (pública y privada). Valor patrimonial proporcional tasa interna de retorno. Instrumentos financieros. Valuación y Exposición. Método de contabilización de impuestos. Leasing. Fusión. Escisión. Valor de empresa en marcha. Activos Intangibles. Llave de negocio. Patrimonio Neto.

MODULO IV – Cuestiones contables particulares de algunos sectores. Contabilidad para la toma de decisiones. (45 horas)

Objetivos:
* Conocer las normas contables referidas a cuestiones particulares de valuación y exposición para algunos sectores económicos específicos.
* Comprender la importancia de realizar informes útiles para ayudar a la toma de decisiones empresarial, especialmente aquellas de trascendencia regional.
* Realizar el análisis crítico de la doctrina y las normas contables vigentes. Aplicar los conceptos adquiridos en la resolución de casos de situaciones reales y/o simuladas referidas a los distintos sectores económicos.
* Realizar trabajos de investigación en materia contable sobre cuestiones concretas planteadas en contenidos del módulo.

Contenidos Mínimos:
Entidades Financieras. Entidades Agropecuarias. Cooperativas y mutuales. Empresas madereras. Empresas de turismo. Explotaciones agrícolas ganaderas. Entidades del área de salud. Entidades del área de la construcción. Entidades administradoras de fondos de pensión. Contabilidad de gestión. Determinación de los costos por áreas de responsabilidad.

MODULO V – Sistemas de información. (30 horas)

Objetivos:

* Comprender la importancia creciente de los sistemas de información en el desarrollo de las actividades de las organizaciones.
* Interpretar cómo el impacto tecnológico y los cambios ocurridos en los últimos años a nivel mundial afectan los pilares sobre los que tradicionalmente se edificaron las estructuras, sistemas y procedimientos administrativos de las empresas.
* Desarrollar habilidades para identificar áreas y situaciones de riesgo, diagnosticar su importancia relativa, analizar la conveniencia de las grandes alternativas metodológicas y proponer globalmente la naturaleza de los cambios a introducir.
* Comprender la contribución de los sistemas de información a las actividades de empresas.
* Revalorizar la importancia del factor humano en las tareas de análisis, desarrollo e implantación de sistemas de información.

Contenidos Mínimos:

La información como recurso estratégico, sistemas de evaluación y aplicación de información, procesos de producción, circulación y usos de la información, de tecnología informática en la planificación gestión y control. Nuevas tecnologías, utilización de Intranet e Internet.

MODULO VI –Auditoría de Estados Contables (45 horas)

Objetivos:
* Comprender la filosofía y el entorno de la profesión del auditor, prestando especial atención a la naturaleza y propósito económico de la auditoría, comparando las normas vigentes en la Argentina con las normas internacionales de auditoría y atendiendo al enfoque basado en el riesgo, para seleccionar los procedimientos de auditoría apropiados.

Contenidos Mínimos:
Relaciones fundamentales: la auditoría y la profesión de contador, la auditoría de Estados Financieros, aceptación y planeación de la auditoría, obtención de las evidencias, enfoque de sistemas versus enfoque de riesgo, consideraciones respecto a la estructura del control interno, auditoría por ciclos, muestreo en pruebas de controles y en pruebas sustantivas de operaciones, informes, distintos tipos casos.

MODULO VII – Auditoría y control fiscal (30 horas)

Objetivos:
* Conocer la importancia de la Auditoría en la gestión de las organizaciones, especialmente las de fiscalización. La misión del auditor es propender a un control integral considerando elementos que impone las regulaciones competitividad de las organizaciones, con un entorno que presenta diversos riesgos oportunidades para ella.
* Conocer la misión de la Auditoría Moderna y cómo lograr el adecuado desarrollo de esta función, para darle el carácter de proactiva.

Contenidos Mínimos:
La política de control y el rol de la auditoria en las organizaciones modernas. Normas de Auditoría. Códigos de ética. Gobiernos Corporativos. Comités de Auditoría. Administración y Evaluación de Riesgos. Gestión de la Auditoría Interna.

MODULO VIII – Auditoría en un contexto computadorizado (30 horas)

Objetivos:
* Familiarizar al participante en los conceptos básicos relacionados con el control interno, la seguridad, física y lógica y la auditoria de procesos administrativos contables computadorizados.
* Adquirir los conocimientos básicos sobre los nuevos conceptos y técnicas existentes que le permitan enfrentar las demandas de evaluación e instrumentación de controles preventivos y detectivos válidos y oportunos en las organizaciones, tanto en su papel de asesor, como en el de miembro activo del staff permanente de las mismas.


Contenidos Mínimos:
La tecnología informática y los cambios en el modo de captura, tratamiento, almacenamiento y explotación de datos e información relacionados con los procesos operativos, administrativos, contables, financieros, estadísticos y de gestión en las organizaciones.
Control y seguridad: conceptos y técnicas afines a las características y vulnerabilidades generadas por el uso de estos nuevos recursos.
Nuevos paradigmas del Control Interno: recursos conceptuales e instrumentales, para adecuar los mismos a la nueva realidad y familiarizarse con situaciones problemáticas y técnicas específicas de los nuevos escenarios.
Control Interno e Información; análisis de aspectos específicos de Control Interno, con relación al ingreso de datos, archivos, comunicaciones, soportes lógicos (de base y de aplicaciones) salidas de información, familiarizando al alumno en un doble aspecto: identificación de riesgos y aplicación de controles acordes para enfrentarlos.
Seguridad Lógica y Física, con análisis de las técnicas corrientes para su instrumentación y laceración de los planes de prevención de contingencias que aseguren la continuidad del negocio.
Análisis de las actividades de control con relación a los procesos de Desarrollo de Aplicaciones y Selección y Adquisición de productos a terceros, puntualizando el papel del auditor.
Auditoría de Sistemas en un ámbito computarizado, enfatizando la planificación de las actividades, el desarrollo de las Auditorías de Cumplimiento de Controles y las Auditorías Sustantivas, con la aplicación de las herramientas brindada por esta misma tecnología.

MODULO IX – Auditorías especiales (45 horas)

Objetivos:
* Identificar las auditorías efectuadas en entes que desarrollan una actividad específica, reconociendo la normativa al respecto emitidas por entes de control.
* Estudiar la metodología y desarrollar habilidades y destrezas necesarias para el uso de técnicas, procedimientos y herramientas de auditoría de determinados tipos de entes.

Contenidos Mínimos:
Normas aplicables a las auditorías de Entidades Financieras
Normas aplicables a las auditorías de Cooperativas y Mutuales.
Normas aplicables a las auditorías de Entidades administradoras de fondo de pensión
Auditoría y organización de entes sin fines de lucro.

MODULO X – Deontología y ética profesional (30 horas)

Objetivos:
* Proporcionar marcos teóricos útiles para el análisis crítico y la discusión fundamentada de los problemas éticos que presenta la interrelación entre individuo, empresa y sociedad, con el fin de poder realizar la auditoria con las garantías suficientes y su responsabilidad emergente de la misma tarea.

Contenidos Mínimos:
Conceptos de ética profesional, Código de ética unificad, principios y conceptos generales, Independencia, integridad y objetividad, incompatibilidades, diligencia y cuidado profesional, responsabilidad, el auditor frente a la ley penal tributaria.
Cuadro Resumen de Módulos y Carga Horaria

PRACTICA TUTORIADA -

El Plan completo está compuesto por diez (10) módulos, la práctica tutoriada y una evaluación final integradora, a saber:

Modulo ASIGNATURAS Y SEMINARIOS HORAS
MODULO I
Cuestiones especiales de valuación y determinación de resultados. Aspectos Nacionales e Internacionales. 45 horas
MODULO II Metodología de la Investigación. 45 horas
MODULO III Cuestiones especiales. Exposición. Aspectos Nacionales e Internacionales. Análisis y proyección de la información contable. 45 horas
MODULO IV Cuestiones contables particulares de algunos sectores. Contabilidad para la toma de decisiones. 45 horas
MODULO V Sistemas de información. 30 horas
MODULO VI Auditoría de Estados Contables 45 horas
MODULO VII Auditoría y control fiscal 30 horas
MODULO VIII Auditoría en un contexto computadorizado 30 horas
MODULO IX Auditorías especiales 45 horas
MODULO X Deontología y ética profesional 30 horas

PRACTICA TUTORIADA en organizaciones públicas y/o privadas de cualquier jurisdicción 60 horas


Carga horaria total de la Carrera: 450 horas