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| Registro 1 de 4 | |
| Autor: | Arana, Marta - |
| Título: | Incentivos en las universidades públicas: aproximación a los casos mexicano y argentino |
| En: | Efrón, Marcelo Héctor; Pérez Lindo, Augusto. Aportes al debate sobre la gestión universitaria I |
| Ciudad y Editorial: | Buenos Aires : De los cuatro vientos |
| ISBN: | 987-564-398-x |
| Páginas: | pp. 17-39 |
| Año: | 2005 |
| Palabras clave: | UNIVERSIDADES | INCENTIVOS | INCENTIVOS SALARIALES | EDUCACION | GESTION UNIVERSITARIA | UNIVERSIDADES | UNIVERSIDADES PUBLICAS | EVALUACION POR PARES | FOMEC | FONCYT | FONTAR | CONEAU | CULTURA ORGANIZACIONAL | |
| Solicitar por: | GU 02183/1 |
| Registro 2 de 4 | |
| Autor: | Arana, Marta - Molteni, Valeria - |
| Título: | Programa de incentivos y bibliometría: indicadores de nuevas pautas de evaluación en la universidad argentina: 1994-2000 |
| En: | Efrón, Marcelo Héctor; Pérez Lindo, Augusto. Aportes al debate sobre la gestión universitaria I |
| Ciudad y Editorial: | Buenos Aires : De los cuatro vientos |
| ISBN: | 987-564-398-x |
| Páginas: | 39-50 |
| Año: | 2005 |
| Alcance temporal: | 1994-2000 |
| Palabras clave: | UNIVERSIDADES | INCENTIVOS | INCENTIVOS SALARIALES | BIBLIOMETRIA | EVALUACION | INDICADORES | EDUCACION | GESTION UNIVERSITARIA | UNIVERSIDADES | CULTURA ORGANIZACIONAL | EVALUACION POR PARES | INDICADORES BIBLIOMETRICOS | |
| Solicitar por: | GU 02183/1 |
| Registro 3 de 4 | |
| Autor: | Sanchez Hugalde, Adriana P |
| Título: | Incentivos en la educación: aplicación a la teoría de la agencia |
| En: | Reunión Anual, 35. Córdoba, 13-15 noviembre 2000 |
| Institución patroc.: | Asociación Argentina de Economía Política |
| Ciudad y Editorial: | Córdoba : Universidad Nacional de Córdoba, Facultad de Ciencias Económicas |
| Año: | 2000 |
| Notas: | La ponencia está en soporte óptico: CD-ROM, en archivo formato Pdf |
| Resumen: | Este trabajo realiza una aplicación a la teoría de la agencia del caso educativo. En este documento se estudia la introducción de incentivos en la remuneración de los docentes en el marco de la moderna teoría de la información. Se estudia un caso comparativo entre una clase con un tamaño de sección mayor y otra menor. Se observa que los docentes de escuelas más populosas tendrían unas remuneraciones mayores que a los de las escuelas de menos alumnado dado un aumento del rendimiento de sus alumnos igual a ambos |
| Palabras clave: | DOCENTES | INCENTIVOS SALARIALES | SALARIOS | EDUCACION | |
| Solicitar por: | MULTI CD 00003/2000 |
| Registro 4 de 4 | |
| Autor: | Chiavenato, Idalberto - |
| Título: | Administración de recursos humanos |
| Ciudad y Editorial: | Buenos Aires : McGraw-Hill |
| Páginas: | 540 p. |
| Año: | 1994 |
| Palabras clave: | ADMINISTRACION DE PERSONAL | RECURSOS HUMANOS | TECNICAS ADMINISTRATIVAS | SELECCION DE PERSONAL | EVALUACION DEL CARGO | ADIESTRAMIENTO DEL PERSONAL | PRODUCTIVIDAD | INCENTIVOS SALARIALES | CONFLICTOS | |
| Solicitar por: | ADMI 50200 |
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