Contenidos
- Marco general del régimen de contrataciones. Normas y sistemas nacional, provincial y municipales. Principios y conceptos fundamentales de las compras públicas. Evolución.
- La planificación y la gestión de las adquisiciones. Contradicciones, desafíos, estrategias para abordar las tensiones.
- Replanteo de modalidades, sistemas y procedimientos. ¿Qué hacemos, qué deberíamos hacer? Análisis de plazos, mecanismos para reducir la duración de los procedimientos.
- Procedimientos de selección y modalidades de contratación. Proceso de gestión de las contrataciones. Distinciones en la legislación y procedimientos provinciales.
- Sistemas de compras electrónicas. Análisis de funcionamiento, mejoras, interacciones entre organismos y oferentes.
- Nuevos paradigmas. Compras Públicas Sustentables. Compras Públicas Socialmente Responsables. Compras Públicas a Mipymes. Compras Públicas para la Innovación. Compras Públicas para el Desarrollo. Análisis de casos. De la teoría a la práctica. Dificultades, desafíos y posibilidades al alcance de los compradores municipales, provinciales y nacionales.
- Transparencia en las contrataciones públicas. Riesgos. Nuevas modalidades de corrupción: prevención e investigación.
- Conflictos en contrataciones públicas. Conflictos intra administración y con proveedores. Fuentes de conflicto. Minimización de su aparición, tratamiento y estrategias para abordar conflictos.
- Los procesos de formación en contrataciones públicas. Viejos y nuevos roles. La formación para los distintos tipos de compras. El camino a las compras públicas inteligentes.
Herramientas Metodológicas
La estructura del curso está diseñada para abordar desde temáticas de contexto hasta la utilización de herramientas específicas a través de simulaciones y el estudio de casos, para lo cual se emplean los siguientes recursos:
- Exposiciones teóricas y discusiones bibliográficas.
- Análisis de casos reales de los sistemas de compras nacional, provincial y municipales.
- Juegos de simulación y discusiones grupales.
- Trabajos grupales.
Se propone, además, un conjunto de lecturas y videos para profundizar algunos temas particulares y que los asistentes reconocerán importantes para el fortalecimiento de su actividad cotidiana.
Un resultado habitual de los procesos de formación en materia de contrataciones es que los asistentes manifiestan alto interés y satisfacción con las temáticas desarrolladas, pero insisten en que llevar a la práctica lo discutido es difícil, imposible y hasta utópico.
Las temáticas que se propone abordar tendrán en todo momento desarrollo teórico por parte del capacitador, referencias a bibliografía actualizada de la temática e inmediata asociación con situaciones cotidianas de la práctica diaria de los asistentes. Este tipo de abordaje no sólo facilita la interacción entre los asistentes y aumenta el interés en la participación activa, sino que mejora la aplicabilidad de lo discutido, favoreciendo la eficiencia en el ámbito de trabajo.
Docente: Guillermo Bellingi
Carga horaria: 20 horas
Curso arancelado. Consultar valor.
IMPORTANTE: El presente curso aún no tiene definido sus fechas, horario y lugar de cursado. Si a usted le interesa esta propuesta, le solicitamos inscribirse AQUÍ y seleccionar la/s opción/es de su interés. A la brevedad nos comunicaremos para brindarle más detalles.