Propuesta
El curso tiene como objetivo mejorar tanto la comprensión como la práctica de procesos para diagnosticar, administrar, gestionar y resolver conflictos o disputas. Se trabajará partiendo de nociones elementales sobre teoría del conflicto y comunicación. Bajo la modalidad de taller se abordará esquemas de diálogo democrático, negociación y Mediación y su importancia de aplicación en el quehacer profesional.
Contenidos
- Nociones básicas sobre teoría del conflicto.
- Aspectos comunicacionales.
- Mapeo de conflicto.
- Métodos adversariales y no adversariales.
- Breve noción sobre esquemas apropiados para resolver disputas.
- Diálogo.
- Negociación.
- Mediación.
Docente: Mg. Alberto Fabián Rodríguez (Mediador) y Ab. Soledad Morea (Mediadora)
Carga horaria: 12 horas
Curso arancelado. Consultar valor.
IMPORTANTE: El presente curso aún no tiene definido sus fechas, horario y lugar de cursado. Si a usted le interesa esta propuesta, le solicitamos inscribirse AQUÍ y seleccionar la/s opción/es de su interés. A la brevedad nos comunicaremos para brindarle más detalles.